山西三支一扶的待遇及政策保障！
- 2025-11-24 13:22:27
山西三支一扶的待遇及政策保障！
山西三支一扶是考编的一条重要途径，报考三支一扶，有明确的待遇和政策保障，对后续的考公考编都有优惠政策，以下为山西三支一扶具体的政策保障。
1️⃣服务期间的待遇
1.生活补助每月生活补贴3500元，每年交通补助500元。新招募在岗服务满6个月的人员给予3000元一次性安家费。其他待遇见附件1。
2.社会保险服务期内，按城镇职工标准缴纳基本养老、基本医疗(生育)、工伤、失业保险。社会保险单位缴纳部分由省级财政保障，个人缴纳部分由个人承担。
3.职称评定“三支一扶”人员服务满1年且考核合格后，可按规定参加职称评定。
2️⃣服务期满考核合格后优惠政策
参加“三支一扶”计划人员在取得服务期满合格证书后，可享受以下优惠待遇：
1.正式聘用为事业单位工作人员与服务单位签订聘用合同，聘用为事业单位正式工作人员。其中，招募岗位有相应从业(职业、执业)等资格要求的，须取得相应资格证书。
2.公务员定向招录在招录公务员时，拿出部分岗位面向基层服务项目人员定向招录。
3.事业单位专项招聘省、市、县、乡镇事业单位招聘时，按比例设置专门招聘岗位用于招聘服务基层项目人员。
4.继续学习深造服务期满3年内参加全国硕士研究生招生考试的，初试总分加10分，同等条件下优先录取。高职(高专)毕业生可免试入读成人高等学历教育专科起点本科。
5.其他参加“三支一扶”计划前无工作经历的人员取得服务期满合格证书后2年内，在参加机关事业单位招录(聘)、各类企业吸纳就业、自主创业、落户、升学等方面可同等享受应届高校毕业生的相关政策。
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