终于知道为啥都让应届生第一份工作去国企了

发布时间:2025-03-17 17:52:31   

终于知道为啥都让应届生第一份工作去国企了

终于知道为啥都让应届生第一份工作去国企了

因为你只有应届毕业生的身份,才能够进入国企,而且还有先天的学习状态优势在,加上国企的福利待遇也是很不错的,即便是自己日后不想待下去,哪怕是找找其他工作也没有什么限制,但国企很多岗位都是为应届生所设,在一定程度上降低了竞争的压力。同时国企也不是谁都可以进的,我身边就有即便不是名校毕业也进国企的,也有名校毕业未被录取的,最主要的原因就是打破信息差,提前做好充分的准备!\n-\n?信息搜集\n①官.方渠道:国资委官网、高校就业网\n②国家权威平台: 国聘网、中国公共招聘网、中智招聘\n③高校合作渠道: 线下宣讲会/双选会、 教育部“24365校园招聘”平台\n④地方性国企渠道:省级/市级国资委官网(如“北京市国资委官网”)、地方人才网(如广东人才网)\n⑤第三方平台:应届生求职网、智联、前程无忧\n-\n?网申注意事项\n①尽量在公告发布后的3-10天内投递简历,一般来说刚开始网申hr们审核都比较严格,直接投递容易沉底,可以等热度稍微过去了之后在投递,简历不容易沉底\n②创建一个word文档,把填写的内容和选项,都梳理到文档中,并且标注好填写项是什么,这样后面在报名别的岗位,直接在文档中c+v就行,还能避免错别字\n③不要大面积留有空白内容,网申要填写的内容最好都填上,基本的信息要准确,不要出现错别字\n④机选看硬条件(学校、学历、四.六.级、成绩),人选看软条件(家庭背景、xing兴趣爱好、自我评价等)\n⑤实习经历、个人评价这些要多围绕报考的国企和岗位去延伸论述,可以分段分点的去写,多突出自己与岗位的匹配度\n-\n?笔试\n大部分企业都会考行测+企业文化+岗位知识+性格测评,难度不大但是基本的还是要知道的。比如烟草(行测+公基/申论+烟草知识)、铁路(行测+铁路常识)等,具体直接看报考官网的考试信息\n-\n?面试\n一般分为结构化面试、半结构化面试和无领导小组,前两个相对来说简单,可提前准备,无领导小组主要考察你的临场发挥和应急能力,需要提前多去了解相关的\n#国企#国企春招#经验分享#应届生

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