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发布时间：2025-03-15 14:58:41
| 原来大家能进国企都是有野路子的！！！ 原本以为大家进国企都是靠的自身过硬的实力一次拿到好几个offer，原来有一些大神也有一些野路子可以用啊。还有就是应届生一定要把握好自己的优势，利用好自己应届生的身份，也可以多看看评论区大神的野路子，学学别人是怎么进的！\n下面给大家分享一些经验，希望能帮助到真正想进国企的姐妹们：\n-\n信息获取\n国聘网\n国聘是由国投人力资源服务有限公司倾心打造的服务就业创业、助力职业发展的综合服务平台，是中央企业、地方国有企业和社会知名机构组织人才引进的重要合作伙伴，能高效匹配用人单位和求职者\n-\n国资委官网\n国务院直属特设机构，正部级，代表国家履行出资人职责，本上每天都会有各种国央企招聘信息更新，信息来源非常可靠\n-\n中智招聘网\n是国务院国有资产监督管理委员会直接管理的一家以人力资源服务为核心主业的中央一级企业，正因为央企背景，绝大数国央企招聘信息都会放在上面，同时专门开设了“校招”专栏\n-\n地方性招聘网站\n适合有非常明确地区性意向的人员，如北京国际人才网。基本上各个城市都会有，但是，要注意是否是当地政府部门建设或者监管\n-\n还有央国企官网、官微一些三方平台等都有信息更新，及时关注就行\n-\n网申填写\n1、技能证书在精不在多，只罗列含金量高的、与岗位相关的（D员、46级、奖学金等）\n2、教育经历从高往低写，写清楚学历-专业-时间年限，招生批次是高考那年的录取批次，受教育类型就是全日制统招那些\n3、实习经历按时间顺序分行分段描述清楚，时间+单位+职务+业绩+收获，数字化突出工作成果\n4、个人评价要贴合岗位要求“论点+论据”展示个人能力，相当于自我介绍小作文，3-4条就行\n-\n笔试：\n大多考察行测为主，还有申论和企业文化、专业知识这些。笔试每个国企的具体考察不同，像是银行考的就是epi+综合知识+英语、烟草考的就是行测+公基+申论、铁路则是行测+铁路常识，不过行测算是必考科目，剩下的申论、英语也都根据招聘公告具体准备就行\n-\n面试：\n面试常见形式包括结构化面试和无领导小组讨论\n①结构化面试：流程清晰，有固定的问题和评分标准\n②无领导小组：论侧锺考查团队协作和个人在群体中的表现\n#国企 #春招 #就业 #备考 |
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