赣州国企托育机构幼师！见习生也可
- 2025-11-12 06:43:50
赣州国企托育机构幼师！见习生也可
#考公考编信息差 #赣州国企 #国企招聘 #国企子公司 #学前教育 #学前教育找工作 #幼师找工作 #早期教育 #婴幼儿托育 #学前教育就业 赣州市章贡区育众教育控股有限公司（以下简称“育众公司”）成立于2021年9月，注册资金1亿元，为章贡区国有平台公司建兴控股集团一级子公司，目前已开展校建的代建工作、江西理工大学西校区的收购及托幼机构的运营工作。在区委、区政府及相关部门的大力支持下，育众公司逐步发展壮大，现有在职员工67人（含劳务派遣人员），建成并运营了两所托幼机构，分别为赣州市章贡区第一实验托幼园及赣州市章贡区第三实验托育园，招收幼儿300余名，并取得“省级标准化幼儿园”、“江西省重点建设托育机构”及“赣州市示范性托育机构”等多项荣誉称号。
因业务发展需要，决定面向社会公开招聘5名工作人员、4名见习生，现将有关事项公告如下：
（三）年龄、学历、专业及其他要求
1. 年龄条件：
年龄计算方法为（例如1月15日为报名第一天）：35周岁及以下是指1989年1月15日及以后出生，以此类推。招考职位有工作经历要求的岗位，工作经历计算截止时间为公告发布之日。
2.学历条件：
（1）若为全日制大专及以上学历，考生应按岗位专业要求同时取得相应专业的学历证及学位证。
. 工作经历要求
（1）岗位工作经历计算截止时间为2025年1月5日（如“1年以上”指至2025年1月5日时累计已满1周年）。因部分院校毕业证所标注的毕业时间未精确到“日”，也有的考生毕业后在若干个单位工作过，故只要工作经历包含12个月份的，可视为满1周年（例如：2023年7月毕业即开始工作，至2024年6月为1周年，以此类推）；应届毕业生在校期间参加社会实践、实习、兼职等经历，不论是否与单位签订劳动合同、缴纳社会保险，均不视为工作经历。考生毕业后，在机关企事业单位见习的，见习期可算工作经历，资格审查时提供见习协议及工资发放流水。
（2）招聘岗位要求的工作经历，必须是主责主业的工作经历，兼职兼聘的工作经历不视为岗位要求的具体工作经历，须提供劳动合同（或离职证明）
笔试：专业基础知识
面试：主要考察适岗条件、心理调适能力、语言表达能力和招聘岗位应具备的基本知识
公告原文：赣州人事人才官方-首页-最新公招
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