挑战面试100家东莞公司——NO.5美团
- 2024-08-13 02:53:21
挑战面试100家东莞公司——NO.5美团
美团及旗下公司在招聘软件上放的岗位很多，且基本也覆盖了整个东莞片区，但是美团岗位的跨度比较大，也有类似图二这种“打着灯笼都找不到的好工作”（打着灯笼都找不到说明可能就是没有，岗位定语的字数一般跟坑成正比），建议大家投递之前要看好岗位职责。
面试流程
面试总共有四轮，直接上司—垮级上司—HR—部门负责人，前两面问的问题跟业务强相关，会更追求项目细节，一般也会点到为止，因为一二面的面试官日常工作一般跟面试岗位链接比较紧密，只要你能回答出一些细节问题，那么他们也会心领神会，也不会去刨根求底的追问。但是到三四面，面试官层级和认知跨度大，所以更多会问一些框架性，结构性的问题（如何从0到1，生命周期划分之类，而且不会给情景假设）。这个规律同样适用于其它互联网公司
面试结束&个人私货
面试挂在了HR面，之前确实在准备这些宏观问题上没下太大功夫，越到后面的面试官越喜欢这种框架搭建，项目管理这些提炼性问题，建议可以提前准备个答案的思维导图，线上面试时放旁边跟着念就行了
个人私货时间！
优点：
1.大厂待遇，五险一金齐全
2.外卖配送龙头企业，适合刷履历
缺点：
1.开水团，加班和开会是家常便饭
2.会有技术性人员调整，互联网通病
其它的大家评论区补充吧
#美团可以冲吗？ [投票]#
#东莞 #东莞找工作 #找工作避雷 #找工作啊找工作 #职场日常 #东莞公司 #东莞同城 #东莞社招 #美团 #找工作
美团及旗下公司在招聘软件上放的岗位很多，且基本也覆盖了整个东莞片区，但是美团岗位的跨度比较大，也有类似图二这种“打着灯笼都找不到的好工作”（打着灯笼都找不到说明可能就是没有，岗位定语的字数一般跟坑成正比），建议大家投递之前要看好岗位职责。
面试流程
面试总共有四轮，直接上司—垮级上司—HR—部门负责人，前两面问的问题跟业务强相关，会更追求项目细节，一般也会点到为止，因为一二面的面试官日常工作一般跟面试岗位链接比较紧密，只要你能回答出一些细节问题，那么他们也会心领神会，也不会去刨根求底的追问。但是到三四面，面试官层级和认知跨度大，所以更多会问一些框架性，结构性的问题（如何从0到1，生命周期划分之类，而且不会给情景假设）。这个规律同样适用于其它互联网公司
面试结束&个人私货
面试挂在了HR面，之前确实在准备这些宏观问题上没下太大功夫，越到后面的面试官越喜欢这种框架搭建，项目管理这些提炼性问题，建议可以提前准备个答案的思维导图，线上面试时放旁边跟着念就行了
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1.大厂待遇，五险一金齐全
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缺点：
1.开水团，加班和开会是家常便饭
2.会有技术性人员调整，互联网通病
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