连锁大健康体检行业招聘销售主管/经理
【招聘要求】既往行业（行业无特别要求，有医疗行业背景优先）、既往工作经历（3-10年工作经历）、年龄要求50岁以下（30岁左右最佳），有资源可适当放宽年龄，同时欢迎愿意拼搏的年轻人），学历要求全日制大专及以上（集团要求）；
【薪资绩效】试用期2个月，无责底薪5000元、转正底薪3000元+自选绩效方案（2-6万，任务越高绩效越高），预计完成考核业绩薪资范围，综合月薪10-18k/月（底薪+绩效+固定提成），多劳多得，上不封顶；
【福利待遇】入职即缴纳五险一金，不包吃住；
【上班时间】周一到周五8：30-17:30，周六日及节假日休息；
【考核标准】试用期业绩考核标准（每月1万）、转正后考核标准（2-6万，销售自己选）；
【日常管理】日常工作base地（国门大厦）、打卡方式（钉钉）、外出打卡（CRM）管理人员层级（总监直接管理）。需要坐班，外出见客户或者分院陪检可以提前打审批，周六日休息，国家法定节假日都休息；
【销售内容】体检套餐及基因盒子（主要针对企事业单位的团单和个检套餐均可），跨行人员会有人带，公司会有统一的讲解和制度培训；
【面试方式】线下面试；
【公司提供资源】产品培训、销售工具、CRM系统培训等；
【绩效提点】具体的绩效提点，需要面试沟通；
【目标客户】企业客户、个人散单、银行、保险、协会等渠道客户、福利公司、人力公司等；
【其他事宜】性别不限，销售形式不限。
联系方式：杨经理 18601019215
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