招聘|漳州港公安辅警7名

（一）报名

1.报名时间：2024年6月3日起；

2.报名方式：本次招聘采取网络报名方式，报名邮箱：

1109691137@qq.com; 联系人：小张  联系电话：0596-3920260；

3.报名时须提交的材料：

(1)填写完整并附上一寸近期免冠彩照的《漳州市公安局漳州开发区分局辅警招聘报名表》；

(2)个人简历；

(3)学信网学历证明；

(4)退伍军人需提供退伍证等相关证明。

注：应聘者填写的报名信息和提交的材料应当真实、准确、有效，提供虚假报考信息或材料的，一经查实，一律取消报考资格或聘用资格，并追究相应的责任。

4.资格审核：招聘单位对照应聘者提交的信息与岗位条件要求进行比对审核。

1993年6月3日及以后出生的应聘者，执行30岁（含）以下体能测评标准；1993年6月3日及以前出生的应聘者，执行31岁（含）以上体能测评标准。

注意：参加体能测评前，应聘者应确认自己身体状况能够适应剧烈活动。

（四）面试

1.面试人选的确定。通过体能测试后，根据笔试成绩从高分到低分、岗位招聘计划的2倍确定参加面试人选，若不足2倍的，按实际人数进入面试；

2.面试时间：另行通知；

3.面试地点：漳州开发区交警大队（如有变更将另行通知）；

4.面试形式及内容。面试主要是了解应聘者的应聘目的、政治立场、语言表达、逻辑思维和价值观念等情况，重点测试应聘者能否胜任辅警岗位，成绩按“合格”“不合格”进行考核；

5.面试人员须同时携带政审表盖章原件；

6.面试人员须同时携带个人征信报告。

（五）考试总成绩的计算规则

考试总成绩按如下规则计算：面试成绩为“合格”的：考试总成绩=理论测试成绩；

当考试总成绩相同时，应聘者名次按体能测试中的长跑成绩排列；若应聘者长跑成绩也相同，加试一场面试，应聘者名次按加试的面试成绩排列。

（六）体检

1.体检时间：另行通知；

2.体检人选的确定：根据岗位招聘计划，按1:1的比例，按考试总成绩从高分到低分依次确定；

3.体检的标准及依据：体检由招聘单位组织应聘者到县级以上综合性医院进行体检，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》、《公务员录用体检特殊标准（试行）》第一部分 人民警察职位要求（其中视力要求参照《通用标准》）、以及《公务员录用体检操作手册（试行）》进行；

4.因工作性质特殊性，所有岗位文身视为不合格。

注意：体检费用由应聘者自行承担。

（七）考察政审

由漳州市公安局漳州开发区分局牵头对体检合格的应聘者实施考察；考察内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况；政治考核参照公安机关人民警察政治考核的相关要求进行，重点审查是否具有不得招聘为辅警的情形。

（八）公示聘用

根据应聘者考试总成绩，按照岗位招聘计划人数，从高分到低分依次确定拟聘用人员，并在漳州开发区公安微信公众号公示3个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题但不影响聘用的，办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。公示后出现的缺额依次递补。

1.工资待遇：辅警年薪约7.5万元(含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和意外伤害保险、公积金等)。具体工资标准以入职后核算为准，并根据每月的绩效考核情况进行核发。

2.拟聘用人员需进行岗前业务培训，培训合格后，按照规定办理劳务派遣手续，由派遣公司与聘用人员签订劳动合同，试用期一个月，试用期不合格的，不予聘用。劳动合同一年一签，合同期满后劳动合同自行解除工作、表现良好的根据需要可以续聘。

1.应聘者应如实填写和提交信息及材料。招聘单位对应聘者资格审核贯穿招聘全过程，一经发现应聘者不符合本《公告》规定或不符合应聘资格条件和岗位要求或提供虚假信息（含考核期间提供的证明材料等）的，直接取消考试、聘用资格或解除聘用合同。

2.招聘过程中，若因体检不合格、考察政审不合格或自动放弃应聘等情况出现缺额，按照考试总成绩从高分到低分依次递补或调剂。

3.本次招聘不举办、不委托任何机构，社会上凡称与本次考试相关的复习培训班、网站、试题等误导应聘者的，均与漳州市公安局漳州开发区分局无关。郑重提醒广大报考者要诚信考试，提高警惕，切勿上当受骗。

4.漳州开发区公安微信公众号是发布本次招聘相关信息的主要渠道，请应聘者密切关注并务必确保通信畅通。在考录期间，应聘者应时刻保持电话畅通，因个人原因未接听电话的，延误笔试、面试、体能测试、体检，导致取消招录资格的，招聘单位不承担任何责任。

5.本公告仅适用本次招聘。

6.未尽事宜以由漳州市公安局漳州开发区分局负责解释为准。

附件1：漳州市公安局漳州开发区分局辅警招聘报名表、漳州市公安局警务辅助人员政审表二维码