湖北事业单位招聘,2024年湖北大冶市中医医院招聘合同制护理人员15人公告
发布时间:2024-03-13 15:19:07
根据工作需要,大冶市中医医院决定面向社会公开招聘15名合同制护理人员,现将有关事项公告如下:4. 具备良好的职业道德和医德医风,有团结协作精神。1.具备护理学专业全日制大专及以上学历,取得护士执业资格证。2.年龄不超过28周岁(时间计算截止至2023年12月31日)。在三级医院工作并与医院签订劳动(聘用)合同2年及以上,或全日制本科学历者可放宽至30周岁。1.受到党纪、政纪处分或刑事处罚,在处分(罚)期内的;3.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾受辞退、开除处分的;5.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为,尚在禁考期内的人员;1.报名时间:2024年3月11日—2024年3月20日简历投递邮箱: 2227325445@qq.com邮件主题请严格按照如下格式:应聘岗位+姓名+学历。不按格式投递或扫描件不完整清晰的将不予受理。简历投递地址:大冶市中医医院行政楼407室党委办公室(政工部);联系电话:0714-8720843。(1)《大冶市中医医院招聘合同制护理人员报名登记表》一份(详见附件);(5)护士执业证 (或护士执业资格考试成绩合格单)复印件一份。笔试主要考察应聘者专业基础知识、基本理论。在三级医院工作并与医院签订劳动(聘用)合同2年及以上或全日制本科学历者可免笔试,直接参加面试。党委办公室(政工部)将以电话或者短信形式通知本人笔试时间及地点。面试主要考察应聘者的实践操作能力、语言表达、举止仪表等方面能力。采取结构化面试的形式进行。党委办公室(政工部)将以电话或者短信形式通知本人面试时间及地点。按岗位计划招聘数和入围面试人数1:3的比例(免笔试人员除外),按笔试成绩从高到低的顺序确定面试入围人选;对不足1:3比例的,不设置面试入围比例,参加笔试人员全部进入面试。但设定面试成绩合格线,面试成绩合格线为70分。低于面试成绩合格线的不能进入考察、体检阶段。考生综合成绩按笔试占40%、面试占60%的比例进行计算(符合免予笔试资格条件的,综合成绩直接按面试成绩计算)。根据笔试、面试综合成绩,按照招聘计划数1:1的比例由高到低确定进入体检人选(统一在大冶市中医医院参加体检)。考生自愿放弃或体检不符合要求的,不予聘用。空缺的招聘岗位名额,按综合成绩从高到低依次递补。根据考生综合成绩、体检情况研究确定拟聘人选,并报院党委会研究,审批通过后在市中医医院网站公示。(一)聘用期限一至三年,试用期三个月。试用期满后进行综合考核,合格者签订正式劳动合同,办理有关聘用手续。(二)聘用周期满后,根据医院工作需求及个人表现,决定续聘与否。(三)工资待遇根据大冶市中医医院有关规定执行,并按规定缴纳社会保险、公积金。(一)严肃公开招聘工作纪律,对招聘过程中违反公开招聘规定的行为坚决予以制止和纠正,确保招聘工作的公开、公平、公正。对招聘中的违纪行为,一经发现,严肃处理。应聘人员弄虚作假或违规违纪的,取消考试或聘用资格,大冶市中医医院纪检监察审计部全程监督。(二)请考生保持通讯畅通,如通讯方式变更,应主动告知报考单位,避免错失聘用机会。http://jiuye.xawl.edu.cn/detail/industry?id=556203&type_id=300027温馨提示:2、我们转推此文,旨在为广大求职者提供信息来源,如需删除,请联系小编。3、请各位求职者提高警惕,凡涉及收取各种费用或几乎不面试就给出录取通知,且到外地就职的招聘等,务必仔细辨别,谨防上当受骗!(如有附件,请复制附件链接到浏览器或阅读原文下载) |
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