在考试成绩合格分数线内的人员,按各岗位招聘计划数1:1的比例和考试总成绩从高分到低分的顺序,确定进入体检人选。如招聘岗位人数末位出现总成绩同分,以面试成绩高者入围;如面试成绩也相同,则加试确定名次。
体检工作由句容市卫健委参照普通公务员录用体检标准组织进行,体检费用由考生自理。体检合格的应届毕业生现场签订《毕业生就业协议书》,逾期不签订就业协议书的视为主动放弃应聘岗位。
考察及聘用
句容市卫健委对体检合格人员进行考察。体检、考察合格人员,经审核后在句容市人社局和句容市卫健委网站公示7个工作日。公示期满无异议的,由招聘单位与其签订不低于5年的聘用合同(含试用期),除依法依规解除聘用合同外,应当在招聘单位最低服务5年(含试用期)。
因体检、考察不合格以及弃权等原因出现招聘岗位空缺时,由招聘单位提出是否递补意见,并报公开招聘综合管理部门审核。如递补,在该岗位成绩合格人员中,按考试总成绩从高到低的顺序依次递补,录用审批或备案后不再递补。
被聘用应聘人员与原单位签有劳动合同或聘用协议的,由应聘人员本人自行负责处理。以下情况取消聘用资格:
1.聘用名单公布两个月内未到单位报到并办理聘用手续的;
2.2024年应届毕业生在2024年8月31日前未取得招聘岗位所要求的学历(学位)证书(2024年国(境)外应届毕业生须在2024年8月31日前完成教育部留学服务中心学历认证)或在2024年8月31日前仍未到单位报到并办理聘用手续的。
句容市卫健委:0511—87263315(报名咨询)
句容市人社局:0511—87278776(政策咨询)