十年树木，百年树人。人才工作也是“栽树工程”。外海街道始终坚持人才是第一资源的理念，深入实施“人才强街”战略，持续走好人才事业高质量发展之路，在江门市2023年度镇（街）“人才强基工程”验收工作中获评优秀等次。
外海街道引才育才载体优势明显，辖区设有院士工作站1家、博士（后）科研平台21家、国家级孵化器4家、省市级工程中心270家、新型研发机构13家、科技特派员工作站21家。本土人才培育力度持续加大，修订“龙溪传人”认定管理办法，为每位“龙溪传人”发放5000-10000元工作室补贴。人才联系服务机制完善，2023年共落实47名人才子女入学，109名人才入住人才大厦，收集人才意见建议93条。人才交流学习品牌亮眼，2023年共开展“龙溪聚贤坊”专题活动21场，覆盖各类人才近1100人次。
一个个数据、一项项措施，是外海街道以最大诚意和最踏实举措为各类人才营造良好发展环境的有力佐证。外海现在拥有国家级领军人才5人、省级领军人才2人、广东省百名博士博士后创新人物2人、江门市创新创业领军人才2人、高层次人才415人。为什么选择外海？这个答案在他们心中自是不言而喻。
