招聘公告】关于招聘派遣人员至怀化市第二人民医院的公告

发布时间:2024-03-13 00:30:17   

因岗位需求,湖南省湘辉人力资源服务有限公司现面向社会公开招聘13名劳务派遣人员至怀化市第二人民医院靖州院区工作。具体招聘事项如下:

一、招聘原则

(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

(三)注重综合能力和专业知识相结合原则。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

(三)具有良好的品行和职业道德;

(四)具有岗位所需的专业或技能条件,岗位所要求的专业以教育部学科专业分类目录为准;

(五)适应岗位要求的身体条件及其他条件。

有下列情形之一的人员,不得参加报名:

1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受组织调查的人员;

2.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

3.在各级各类单位公开招聘中因违反规定被记入公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员。

三、招聘岗位、计划及要求

四、招聘程序

(一)信息发布

通过湖南省湘辉人力资源服务有限公司官网于2024年3月11日面向社会公开发布。

(二)报名

1.报名时间:2024年3月11日至20243月1517:30。

2.报名咨询电话:19911308443。

3.报名方式采取网上报名方式(不收报名费)。

需要提交的资料:

招聘考试报名表(见附件报名表需要手写签名

本人有效身份证

毕业证原件及复印件(所有学历),学信网《学历证书电子注册备案表》《学籍认证报告》

④其他相应证件。

网上报名将以上资料原件以PDF文件发邮箱yanghuan@hnxianghui.com

4.报名要求:应聘人员必须符合应聘条件,填写的报名信息、提供的证书和资料必须完整、真实、有效、准确。在任一个环节发现应聘者不符合应聘条件或弄虚作假的,随时取消应聘资格,如涉及违法的,招聘单位有权向相关部门反映并追究相应法律责任。

(三)资格审查

湖南省湘辉人力资源服务有限公司报考人员进行资格审查。

(四)考试考核

采取岗位考核的方式进行。

(五)体检。

(六)签订劳动合同

公司签订劳动合同,办理相应手续后,由公司指派到怀化市第人民医院工作。

五、相关待遇和其他事项

岗位工资标准:临床专业技术岗位工资标准按照怀化市最低工资标准4倍执行,司机岗位工资标准按照怀化市最低工资标准4倍执行,护理、医技、管理员岗位工资标准按照怀化市最低工资标准3倍执行,工勤、护工岗位工资标准按照怀化市最低工资标准2.5倍执行。具体相关事宜由湖南省湘辉人力资源服务有限公司负责解释。

六、应聘须知

1.资格审查合格人员须按通知要求到指定时间、地点参加考试考核,未按时参加者视为自动放弃应聘资格

2.应聘者须在报名后保持本人手机畅通,对公司通知未在规定时间内回复的,视为自动放弃。凡因应聘者通信不畅通造成的后果,公司不予承担责任

3.参加现场考试考核的应聘人员,须携带好本人身份证件原件

4.所有应聘者必须提供真实、有效的证件及资料,凡提供虚假材料者,取消聘用资格。

附件:招聘考试报名登记表

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