发布时间:2024-03-09 10:38:42
![]() 感谢您关注南京市招聘中心!因网络诈骗现象较多,花样百出,用人单位以任何名义向求职者收取费用都属违法行为!请提高警惕!谨防上当受骗!前往应聘面试或去某一地工作时,最好跟亲朋友好友告知去向,以便安全应聘面试,祝大家顺利找到好工作! 为满足业务发展需要,现苏州银行南京分行面向社会公开招聘,真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟,携手共创美好未来! 一、招聘岗位及任职条件 ◆综合型支行行长兼公司团队负责人1名 岗位职责: 1.负责公司业务管理,明确公司业务发展及管理意图,合理配置资源,带领相关重点客户的开发与维护; 2.负责制订并组织实施市场营销计划,努力完成分行下达的各项经营指标等; 3.负责对公司团队内人员日常管理、培训、绩效考核; 4.负责网点内控管理工作,落实相关内控措施,防范各项经营风险; 5.完成领导交办的其他工作事项。 任职条件: 1.年龄40周岁及以下,大学本科及以上学历; 2.具备5年及以上商业银行营销工作经验,3年以上商业银行管理工作经验,熟悉商业银行日常管理运作和业务产品流程; 3.熟悉银行相关业务知识,掌握国家相关监管政策、金融法律法规等知识; 4.具备较强的经营管理、综合分析、组织领导及业务拓展能力,具备较强进取心和责任心,有良好的团队协作精神和沟通协调能力。 5.符合本集团亲属回避相关要求。 二、招聘流程 报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用。 三、注意事项 1.应聘者个人信息仅用于此次招聘,苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密,恕不退还; 2.应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,苏州银行有权取消其录取资格。 四、报名方式及相关说明 1.报名时间:即日起至2024年3月20日; 2.报名方式:登陆苏州银行网站人才招聘页面(hr.suzhoubank.com/zpweb.do)进行网上申请。网上报名为唯一报名方式,请勿投送纸质简历; 3.在法律法规等相关政策允许范围内,苏州银行可根据报名情况,取消或终止个别岗位的招聘工作; 4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准;苏州银行招聘不会收取任何费用! 岗位表 如果涉及到附件请点击阅读原文下载和查看 注意:应聘请说明职位+来源微信公众号“南京市招聘中心” 温馨提醒:任何收费(中介费、服装费、培训费、押金、办卡、贷款培训介绍高薪工作等)都不要相信 ![]() |