新春第一会:全县卫生健康人才工作会议暨医疗高地建设专题讲座

2025-12-17 13:28:03

　　2月28日，永嘉县卫生健康系统在县人民医院急诊综合楼8楼会议室召开全县卫生健康人才工作会议暨医疗高地建设专题讲座。参加会议的有浙江大学医学院肿瘤学滕理送教授，北京协和医院医务处处长潘慧教授，县委组织部副部长刘丐武，县卫健局领导班子、局机关各科室负责人，各卫生健康单位主要负责人、分管负责人，相关单位职能科室负责人，人才代表等，会议由局党委副书记朱清化主持。

　　会议开始，首先由人才代表县人民医院李斌斌医生、县中医医院陈伟医生及柔性引进专家滕理送教授依次上台发言。随后，县人民医院就“实施人才强院行动、冲刺三乙医院”、县中医医院就“实施人才强院行动、冲刺三甲医院”作表态发言。

　　永嘉县委组织部副部长、老干部局局长刘丐武对我县卫生健康人才工作表示肯定。他指出，近年来，永嘉卫生健康事业得到高质量发展，卫技专业人员超过3000人、高级职称人才达到了473人，2023年有9人入选温州市医坛新秀培养对象，喜人成绩的背后是卫健系统对卫生人才工作的大力支持。针对下一步人才工作，他要求，一要深化实施人才政策，下好“引才育才”先手棋，坚持人才培养和引进并重、坚持高层次和基础人才引育并重、坚持人才投入和硬件投入并重。二要实施人才平台晋档行动，下好“用才”决胜棋，促进平台提质升级、加强医学学科和专业团队建设、摒弃“平台能级限制论”“学科基础限制论”等陈词滥调。三要优化人才生态建设，下好“留才”关键棋，人才金卡拓面提质、人才活动有声有色、解决人才“关键小事”，助力推进卫生健康现代化先行县建设。

　　县卫健局党委书记、局长滕翀敏表示，县卫生健康系统坚持“人才优先发展”的共识共为，将人才作为第一资源，做深做实人才“引育留用”全链条，取得了阶段性成效。针对未来进一步做好卫健人才培育工作，他强调，一是提高政治站位，切实增强做好卫健人才工作的责任感、使命感和紧迫感。目前我县卫健人才队伍建设在人才总量、人才素质、人才梯队结构上都还略显薄弱，各单位要强化历史责任感、时代使命感，努力交出无愧组织、无愧使命的优异答卷。二是突出工作重点，切实抓好人才队伍建设的关键任务。重点抓好“7大行动”，一是实施英才医师培育行动、二是实施高层次人才招引行动、三是实施人才补齐提质行动、四是实施中医传承创新行动、五是实施“百医进修”计划、六是实施科研能力提升行动、七是实施重点专科建设行动，三是坚持党管人才，进一步加强和改进人才工作的领导。进一步强化责任、完善机制、完善机制、优化环境，营造“热带雨林”式的良好人才生态。