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行知北集职业培训、职业技能评价、学历提升服务和人力资源服务为一体,旗下包括多家成员企业,主要开展职业技能培训、职业资格考前辅导、中专学历服务、成考服务、开大学历、同等学力申请硕士、企业内训、管理顾问服务、管理咨询、劳务派遣、就业创业培训及服务等业务。公司秉持“行知合一,之始至成”的经营理念,始终坚持“注重质量,注重实效,学以致用”的服务原则和“滴水服务、诚信为本”的服务宗旨,以教育培训(职业培训和学历服务)和人力资源服务为两翼,以线下和线上融合的方式,帮助个人成才,助力企业发展。
制定部门计划,负责部门业务的整体统筹、团队管理、市场的开拓和年度目标任务的达成。
【任职要求】
1、大专及以上学历,3年及以上销售或者市场营销工作经验,2年以上带销售团队经验;
2、具有较强的自驱力和事业心,有创业精神,有长远明确的职业定向规划:
3、目标意识和计划性强,具备整体统筹能力、良好沟通能力和团队管理能力;
4、具备较强学习意识和学习能力,有较强上进心,做事认真负责,有担当,有责任心;
5、在昆明居所稳定,抗压能力强;
6、有行业经验的优先。
【升职空间】
总监、事业合伙人、副总、总经理等。
【薪酬待遇】
7000元/月以上(底薪+绩效工资),团队提成+奖金+分红+各种福利(五险、技能补贴、工龄补贴、全勤奖等福利)。
进行产品和服务的销售,进行个人、企业及渠道客户的对接维护等工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限;
2、有大客户销售和维护经验的优先;
3、有2年以上销售经验且业绩优异;
4、能吃苦,具有较强的拼搏精神;
5、执行力强,学习能力强,做事认真;
6、居所稳定,职业规划明确。
【升职空间】
部门经理、事业合伙人、公司副职等。
【薪酬待遇】
4000元/月以上(底薪+绩效工资),业绩提成+奖金+分红+各种福利(五险、技能补贴、工龄补贴、全勤奖等福利)。
负责课程的组织实施、学习资料整理发放、课件的优化完善、学员服务等,参与人力资源教研工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历,人力资源管理专业;
2、持有企业人力资源管理师证书(三级及以上)的优先;
3、能熟练操作办公软件(PPT、word等);
4、专业知识扎实;
5、具备较强的学习能力和理解能力;
6、具备一定的写作能力和表达能力;
7、做事认真负责,责任心强。
【升职岗位】
人力讲师、人力顾问、部门主管等。
【薪酬待遇】
4500元/月以上(底薪+绩效工资)+研发奖励+跟班奖励+五险+技能补贴+工龄工资+带薪休假+全勤奖等福利。
【职位描述】
负责公司电商平台运营,平台数据的分析,推广活动的策划和直播活动的策划等。
【任职要求】
1、大专及以上学历,电子商务、电商直播等专业;
2、熟悉电商运营的基本知识和主流平台规则,具备基本技能;
3、持有电子商务师、互联网营销师或者电商直播等相关职业技能证书的优先;
4、具备较强的洞察力、沟通协调能力,责任心强,能吃苦;
5、思维活跃,语言表达能力强,策划能力强;
6、做事认真负责。
【升职岗位】
事业部经理、公司副职、高级合伙人等。
【薪酬待遇】
4500元/月以上(底薪+绩效工资)+团队业绩奖励+五险+技能补贴+工龄工资+带薪休假+全勤奖+团队分红等福利。
负责项目执行和实施,按要求完成培训项目任务及后期相关工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限;
2、有1年以上职业培训项目实施经验的优先;
3、能吃苦,有韧性,具有较强的拼搏精神;
4、执行力强,做事认真;
5、具备学习能力和事业心,责任心强;
6、能熟练开车,能够出差。
【升职空间】
部门经理、事业部经理、公司副职等。
【薪酬待遇】
7000元/月以上,底薪+业绩提成+奖金+分红+各种福利(五险、技能补贴、工龄补贴、全勤奖等福利)。
负责普通专升本考前辅导资料的整理编写、教学教研、学生答疑等。
【任职要求】
1、本科及以上学历,汉语言文学、国家语言文学、英语、数学、学前教育、经济管理、工程造价、护理、旅游管理等专业;
2、有2年及以上的相关教学经验,专业功底扎实;
3、热爱教育事业,服务意识强;
4、普通话标准,举止得体大方,形象气质佳;
5、思维逻辑清晰,语言表达流畅,责任心强;
6、学习能力强,做事认真负责,擅长与学生交流。
【升职岗位】
教学部经理、公司副职、高级合伙人等。
【薪酬待遇】
10000元/月以上(底薪+课时费)+研发奖励+五险+技能补贴+工龄工资+带薪休假+全勤奖等福利。
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