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事业编,高校招人!广东事业单位编制招聘79人(12月16日截止)

  • 2025-11-14 23:04:51

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附件在每个公告底部的【文章来源】

1

2023广东佛山职业技术学院招聘高层次人才15人公告(11月15日截止)

2

2023广东南岭干部学院招聘专任教师3人公告(11月16日截止)

3

2023秋季广东深圳市坪山区教育局面向2024年应届毕业生招聘教师52+人公告(11月15日截止)

4

2023广东中山市教育和体育局直属学校(中山市建勋中学)招聘专任教师2人公告(11月15日截止)

5

2024广东中山市教育和体育局直属学校(中山市桂山中学)招聘教职员7人公告(华中师范大学场次)(11月15日截止)

2023广东佛山职业技术学院招聘高层次人才15人公告(11月15日截止)

佛山职业技术学院于2000年6月正式挂牌成立,是经广东省人民政府批准设立、佛山市人民政府举办和主管的一所全日制公立普通高等学校。学校坐落于三水国家级工业园区腹地,总占地面积962亩,政府总投资11.8亿元,学校全日制在校生超万人。

学校是广东省示范性高等职业院校,广东省一流高等职业院校建设单位,佛山市职业教育基地总部单位,佛山市职业教育校企合作联盟牵头单位,佛山市职业教育学会牵头单位,国家级高技能人才培训基地,国家示范性职业教育集团(联盟)培育单位。2022年入选省域高水平高职院校建设计划建设单位。

学校设有智能制造学院、电子信息学院、汽车工程学院、新能源与节能环保工程学院、经济管理学院、文化旅游创意学院、马克思主义学院7个二级学院。按照“新产业引领新专业,强专业支撑强产业”的专业建设原则,形成以智能制造专业群为龙头,以信息技术专业群和经济管理专业群为两翼,以汽车专业群、新能源专业群、艺术设计专业群和食品饮料专业群为新增长极的11大专业群,47个专业,其中中央财政支持重点专业2个,国家级骨干专业4个,省级重点专业5个,省级品牌专业9个,IEET认证专业1个。

为将学校建设成国内一流、国际知名的高等职业技术学院,2023年面向海内外招聘事业编制高层次人才15名,热忱欢迎有志于高职教育的仁人志士加盟,共襄盛举。

一、招聘岗位及人数

见附件

二、招聘范围

面向海内外招聘具有正高职称人员或具有博士学位的研究生

三、招聘要求

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

4.具有良好的政治素质和道德品行;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.符合招聘公告要求的资格条件。

7.凡有下列情形之一的,不得报名:

受过刑事处罚的;被开除中国共产党党籍的;被开除公职的;被依法列为失信联合惩戒对象的;涉嫌违法、违纪正在接受审查的;尚未解除党纪、政纪处分的;违反学风作风行为准则和科研诚信行为被处理的;聘用后即构成回避关系的;法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

(二)资格要求

具有博士学位的研究生年龄在35周岁及以下,出站博士后年龄在40周岁及以下,具有正高职称的年龄在50周岁及以下。如具有副高职称的博士年龄可放宽到40周岁;具有副高职称、博士研究生学历的博士生导师年龄可放宽至45周岁;具有3年以上企业或科研机构工作经历的博士年龄可放宽到40周岁、博士后年龄可放宽到45周岁。

业绩成果特别突出、学校急需的优秀人才,经学校研究后年龄可适当放宽。

业绩成果材料须为近五年内的有效材料。应聘人员须在2024年6月30日以前取得相应毕业证书、学位证书(含持国(境)外学位证书人员)。

所涉及的年龄、工作经历、业绩成果年限以及处分期限等计算截至报名首日。

四、引进人才层次

(一)专业领军人才

符合下列条件之一:

1. 获得以下奖项或荣誉者:

(1)国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖(特等奖前五完成人、一等奖前五完成人、二等奖前五完成人);国防技术发明奖、国防科学技术进步奖(特等奖前三完成人、一等奖前三完成人、二等奖第一完成人),国防科技工业杰出人才奖获得者;中国专利金奖、银奖第一完成人;省专利奖杰出发明人奖、金奖第一完成人;省(自治区、直辖市)科学技术奖(突出贡献奖、特等奖前三完成人,一等奖前三完成人);

(2)孙冶方经济科学奖获得者;未来科学大奖获得者;求是杰出科学家奖获得者;何梁何利基金“科学与技术成就奖”获得者;

(3)国家级教学成果奖(等奖第一完成人、一等奖第一完成人、二等奖第一完成人)、高等学校科学研究优秀成果奖(特等奖第一完成人、一等奖第一完成人);省(哲学)社会科学优秀成果奖著作类特等奖第一完成人;

(4)“大国工匠”、中华技能大奖获得者;

2.入选以下项目或担任以下职务者:

(1)“百千万人才工程”国家级人选;“新世纪百千万人才工程”国家级人选;国家“百千万人才工程”第一、二层次入选者;国家重大人才工程青年项目入选者;广东省重大人才工程中除杰出人才之外的入选者(不含青年拔尖人才);

(2)国家科技重大专项项目负责人、重大专项课题负责人;国家重点研发计划负责人、重点研发计划课题负责人(项目通过结题验收);

(3)“珠江学者”特聘教授;青年珠江学者;

(4)国家高层次人才特殊支持计划中除杰出人才之外的入选者;“广东特支计划”中除杰出人才之外的入选者(不含青年拔尖人才);

(5)国家自然科学基金重大研究计划项目、重点项目、优秀青年科学基金项目负责人;国家杰出青年基金重大项目负责人;国家社会科学基金重大项目、重点项目负责人;教育部哲学社会科学研究重大攻关项目负责人;广东省自然科学杰出青年基金资助项目;(项目通过结题验收)

3.以上人才项目级别相当的项目主持人或奖项。

(二)专业拔尖人才

符合下列条件之一:

1. 获得以下奖项或荣誉者:

(1)国家科学技术奖完成人(上文已列出除外);国防技术发明奖、国防科学技术进步奖二等奖前三完成人;省(自治区、直辖市)科学技术奖二等奖前三完成人;省专利奖银奖第一发明人;

(2)高等学校科学研究优秀成果二等奖第一完成人;省级及以上教育家、名师、名校长;

(3)世界技能大赛银牌、铜牌获得者;中华人民共和国职业技能大赛金牌获得者;“全国技术能手”获得者;

(4)中国创新创业大赛、全国博士后创新创业大赛、中国青年创新创业大赛、“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛、“挑战杯”中国大学生课外学术科技作品总决赛特等奖、一等奖(金奖)获得者(个人项目)或获奖团队带头人;

2.入选以下项目或担任以下职务者:

(1) 国家科技重大专项、国家重点研发计划子课题负责人;国家自然科学基金面上项目、青年科学基金项目负责人;国家社科青年项目负责人;广东省重点领域研发计划项目负责人;除广东省以外的省(自治区、直辖市)杰出青年科学基金获得者;(项目通过结题验收);

(2) 同时满足《QS世界大学排名》、《泰晤士高等教育世界排名》、《US News世界大学排名》排名前500名大学的副教授以上职称或硕士生导师,且任职经历满3年的教师;

(3)广东省重大人才工程青年项目入选者;“广东特支计划”青年拔尖人才;广东省杰出青年医学人才;广东省重大人才工程团队核心成员(前三);

(4)在国家高新技术企业或省级及以上“专精特新”企业工作,缴纳个人工资薪金所得税40万元人民币及以上,并获得国家、省、市科学技术奖的研发骨干;

(5)佛山市科技创新团队带头人(博士或副高以上职称,且全职在佛山工作)。

3.以上人才项目级别相当的项目主持人或奖项。

(三)高水平人才(高级职称A岗)

符合下列条件之一:

1.国防技术发明奖、国防科学技术进步奖完成人;省(自治区、直辖市)科学技术奖一等奖完成人、二等奖前五完成人;中国专利奖金奖、银奖前三发明人、中国专利优秀奖第一发明人;省专利奖金奖、银奖前三发明人;

2.国家级教学成果奖、高等学校科学研究优秀成果奖前三完成人;省级教学成果奖、省高等学校科学研究优秀成果奖、省(哲学)社会科学优秀成果奖一等奖前三完成人、二等奖第一完成人;

3.国家社科基金项目负责人;教育部哲学社会科学项目负责人;省杰出青年基金获得者;

4.国家级创新教学团队负责人;

5.国家级教学能力大赛二等奖以上获得者;

6.省部级重点学科、专业、实验室负责人;省级认定的科技创新平台主持人;

7.国家级专业教学资源库建设负责人;省级科技平台或项目((省科技厅立项))主持人(不含培育);

8.以上人才项目级别相当的项目主持人或奖项。

(四)高水平人才(高级职称B岗)

符合下列条件之一:

1.中国专利奖、省专利金奖、银奖发明人前五发明人、省专利优秀奖第一完成人;省(自治区、直辖市)科学技术奖完成人;

2.国家级教学成果奖、高等学校科学研究优秀成果奖前五完成人;省级教学成果奖、省高等学校科学技术研究优秀成果、省级(哲学)社会科学优秀成果奖一等奖前五完成人、二等奖前三完成人;

3.省级教学资源库专业建设负责人;

4.省社科基金、省自然科学基金获得者;

5.省级教师教学创新团队负责人;

6.省级教师教学能力大赛一等奖获得者;

7.市级科技平台或项目(市科技局立项)主持人(不含培育);

8.以上人才项目级别相当的项目主持人或奖项。

(五)博士后人才

在国(境)内外博士后科研流动站(工作站)出站的博士后研究人员,在本专业领域有较突出业绩。

(六)博士人才

在国(境)内外普通高校毕业的博士,在本专业领域有较突出业绩

五、岗位待遇

全职引进的高层次人才纳入事业编制人员管理,工资及福利待遇按佛山市相关政策及学校规定执行。

六、招聘程序

(一)报名时间

从2023年10月27日起开始报名,截至2023年11月15日,视本阶段报名情况决定是否开展下阶段的报名。

(二)报名形式

1.应聘者填写《佛山职业技术学院2023年公开招聘高层次人才报名表》(附件1)、《高层次人才信息采集表》(附件2)

2.提供佐证材料:身份证、毕业证、学位证、学历、职称(资格)证书、业绩成果(主要学术研究成果、主要教科研课题立项或结项证明、公开发表的主要论文等)佐证材料、工作经历材料的电子版复印件。已毕业的国(境)外留学人员还需提供教育部中国留学服务中心国(境)学历学位认证书及有关证明材料;未毕业的应届毕业生提供毕业生就业登记表,格式见附件3。

3.以上材料电子版压缩打包后发送至学校人事处公开招聘邮箱:fszyrsc@fspt.edu.cn,邮件以“应聘者姓名+正高/博士后/博士+应聘岗位+”命名,发送后可电话确认。

(三)资格审查及遴选

根据公告条件对报名人员进行资格审查及初选。根据应聘人员专业水平及业绩成果,结合用人部门专业建设发展及团队结构,由学校人才办公室组建专家组采取专家打分方式,择优确定参加面试考核人员,未通过初选者,不予另行通知。面试考核名单、时间、地点在学校网站人才招聘栏目(http://www.fspt.edu.cn/)公告。

(四)面试考核

学校成立高层次人才招聘考核小组对应聘人员进行专业水平评议和面谈考察。考核采取主题研究汇报和答辩的方式进行,主要考察应聘人员的专业水平、科研能力、语言表达能力等方面的综合素质。面试总分为100分,采取现场打分,取去掉最高分及最低分后的平均成绩。学校面试成绩作为最后录用分数,且必须高于80分者方可进入体检环节。

学校党委根据考核结果及岗位引进需求审定体检人员名单。

(五)体检

根据《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》规定,学校人事处组织通过面试通过人选到指定区级以上综合性医院进行体检。

(六)考察

按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》人事处负责对体检合格者进行组织考察。

(七)人选确定

经体检和考察合格后,人事处将引进高层次人才考核结果等材料报学校党委会审定拟聘人选。

(八)公示

拟聘人员名单在佛山职业技术学院网站公示7个工作日。

(九)办理聘用手续

学校按照有关规定办理聘用手续,与聘用人员签订聘用合同,确定考核任务和指标,并严格履行合同条款。

七、其他

(一)应聘者应遵守招聘纪律,提供的信息资料必须全面、真实,如发现有编造假文凭、假经历、学术造假和隐瞒病情致使体检结果失真等弄虚作假、不守诚信行为的,一经查实,取消应聘资格或不予聘用;聘用后发现并查实的,解除聘用合同。

(二)未在指定时间取得学位者或未能按时毕业的博士毕业生以及未能按时出站或未能按时办理完出站手续的博士后,学校一律不予聘用。已毕业的国(境)外留学人员还须提供教育部留学服务中心出具的鉴定材料。

(三)工作经历方面,应聘人员必须同时提供劳动(聘用)合同、社保缴纳记录。2014年12月前机关事业单位在编在岗人员可不提供社保缴费记录。

(四)以上招聘内容和相关待遇要求如遇国家、省、市和学校各项政策变化影响,则以相关政策要求为准。

八、招聘管理

学校网址:http://www.fspt.edu.cn

招聘邮箱:fszyrsc@fspt.edu.cn

联系人:周老师

联系电话:0757-87263102

投诉电话:87263139 (佛山职业技术学院纪检办公室)

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1:佛山职业技术学院2023年引进高层次人才报名表

2:佛山职业学院高层次人才信息采集表

3:山职业技术学院2023年高层次人才应聘资格审查佐证材料

4:佛山职业技术学院招聘岗位及人数

佛山职业技术学院

2023年10月24日

原标题:佛山职业技术学院2023年公开招聘高层次人才公告

文章来源:http://hrss.foshan.gov.cn/zwgk/jgsydwzl/content/post_5804686.html

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2023广东南岭干部学院招聘专任教师3人公告(11月16日截止)

根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(省政府令301号),按照公开、平等、竞争、择优的原则,广东南岭干部学院决定面向社会公开招聘3名教师,公告如下:

一、用人单位简介

广东南岭干部学院于2020年6月经广东省委批准设立,为韶关市委直属公益一类正处级事业单位,与韶关市委党校合署办学,实行一体化运转、统一管理、融合发展。2022年学院顺利通过中组部干部学院办学质量评估,成为全国省(自治区、直辖市)党性教育干部学院。学院坚持“红色铸魂、绿色赋能、质量固本”的办学理念,依托韶关丰富红色资源和绿色生态禀赋,立足广东、面向华南、辐射全国开展干部教育培训。

二、招聘岗位和人数

本次共公开招聘3名教师,其中具有正高级专业技术任职资格的学科带头人1名,具有博士学位的学术骨干2名,从事教学、科研和决策咨询工作。具体岗位情况和要求见《广东南岭干部学院公开招聘工作人员岗位表》(附件1)。

三、报名条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

4.具有良好的政治素质和道德品行;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.具有较强的教学、科研工作能力,有较好的研究能力、学术功底和良好的学术发展潜力;

7.招聘公告要求的其他条件。

(二)有下列情形之一者,不得报考

1.受过刑事处罚的;

2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的;

3.被依法列为失信联合惩戒对象的;

4.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;受党纪、政务处分未满期限的;

5.近两年内,在公务员考录和事业单位公开招聘中存在违纪违规行为的;

6.聘用后即构成回避关系的;

7.法律、法规规定的不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。

四、薪酬待遇

1.获聘人员为事业单位编制人员,享受国家及省、市政策规定的薪酬待遇。

2.根据《韶关新时代“百团千才万匠”人才工程实施意见》,被认定为专业技术人才和青年人才的可按政策享受相关待遇。

五、招聘程序

(一)报名

1.报名时间

2023年10月28日9:00至2023年11月16日17:00,逾期不予以受理。

2.报名方式

采取电子邮件方式报名。报名材料发送到电子邮箱sgdxrsk@163.com,邮件标题统一为“广东南岭干部学院教师+应聘者姓名”。

3.报名材料

(1)学科带头人需要提供:①《韶关市事业单位公开招聘人员报名表》(word可编辑版+本人手写签名扫描版)(附件2);②有效期内的二代身份证(扫描件);③本科及以上学历学位证书(扫描件);④专业技术职称证书(扫描件);⑤公开发表的论文、著作等证明材料(发表截图、知网截图)(扫描件);⑥港澳学习、国外留学人员须提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函等有关证明材料。

(2)学术骨干需要提供:①《韶关市事业单位公开招聘人员报名表》(word可编辑版+本人手写签名扫描版)(附件2);②有效期内的二代身份证(扫描件);③本科及以上学历学位证书(扫描件);④公开发表的论文、著作等证明材料(发表截图、知网截图)(扫描件);⑤港澳学习、国外留学人员须提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函等有关证明材料;⑥2024年应届毕业生暂未取得毕业证书、学位证书的需提供毕业生就业推荐表,且须于2024年8月31日前取得相应的毕业证书和学位证书。

4.注意事项

(1)如应聘者隐瞒信息或提供虚假信息通过资格审查的,一经查实,取消应聘者应聘资格。资格审查贯穿招聘工作全过程。

(2)本次招聘严格按照《事业单位人事管理回避规定》第六条、第七条、第十条等相关规定落实回避要求。其他法律法规规定的有应予回避的情形,从其规定。如有亲属在广东南岭干部学院、中共韶关市委党校工作,请在报名表中主动填报。

(3)报考者须按《广东省2023年考试录用公务员专业参考目录》(附件3)进行报考,所学专业应符合报考岗位的专业要求。报考者所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,可选择专业目录中的相近专业报考,所学专业必修课程须与招聘岗位要求专业的主要课程基本一致,并在报名时提供所学专业课程成绩单(须院校教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料的扫描件。

(4)报名材料不齐、不按规定提交者,视为无效报名,不予受理。

(二)资格初审

根据招聘岗位要求,采取网络方式进行资格初审,符合条件的应聘者,学院人事部门将以电话方式通知考试时间、地点。应聘者提供的联系电话应保持畅通,因提供错误联系方式或无法及时联系造成的后果由应聘者自行承担。

(三)资格复审

考试前对应聘者进行现场资格复审,对不符合招聘条件的,取消其考试资格。

(四)考试

采用试讲+面谈的方式进行,试讲内容为本专业理论实践及研究成果,应聘者可自选题目,每人20分钟;试讲结束后应聘者与评委作面谈交流,时间约为10分钟。考试结束后,当场公布面试成绩,应聘者需在面试成绩通知书上签字确认。

考试成绩总分100分,以60分为合格分数线。考试成绩即为最终成绩,未达到合格分数线者,不列入聘用范围。同一职位应聘者成绩相同的,按主评委给分高低顺序确定名次。

(五)体检与考察

1.体检:根据考试成绩从高到低,按照招聘计划的1:1比例确定体检对象,体检在指定的综合性公立医院进行,标准及项目按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)组织实施。

2.考察:对确定的拟聘人选按《广东省事业单位公开招聘人员考察实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号文)进行考察。

(六)公示与聘用

体检、考察合格的人员确定为拟聘人选,名单通过韶关市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.sg.gov.cn/)、广东南岭干部学院网站(http://gdnlgbxy.sg.gov.cn/)进行公示,公示时间为5个工作日。经公示无反映或反映问题不影响聘用的,由招聘单位按规定办理聘用手续。

六、递补

在体检、考察和聘用环节,出现下列情形之一的,由招聘单位在7个工作日内决定是否进行递补:

(一)报考人员体检不合格的;

(二)考察人选未被确定为拟聘用人员的;

(三)拟聘用人员公示结果导致不能聘用的;

(四)拟聘用人员放弃聘用的。

递补人选应当从同一岗位成绩合格人员中按照总成绩由高到低的顺序依次产生,并按照本公告有关体检、考察、公示等规定办理。递补工作原则上在本次招聘周期内完成。

七、其他事项

(一)本次招聘实行诚信报考。报考人员应认真阅读公告,并对所提供的各项信息、材料的真实性、准确性和有效性负责。凡填写虚假信息或提供虚假材料的,一经发现即取消考试或聘用资格。

(二)本次招聘中如有涉嫌违纪违规行为的,严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》追究责任。

(三)本公告未尽事宜按《广东省事业单位公开招聘人员办法》(省政府令301号)执行,由广东南岭干部学院负责解释。

(四)普通高校2024年应届毕业生须于2024年8月31日前取得学历、学位证书,不能按时取得或未取得招聘岗位要求的学历、学位证书的,取消聘用资格。社会人员办理报到前须与原单位解除劳动(聘用)合同。拟聘用人员无正当理由未在规定时间内报到的,取消聘用资格。

八、招聘工作联系、监督方式

(一)本次招聘有关事宜将适时通过广东南岭干部学院网站(http://gdnlgbxy.sg.gov.cn/)公示,请报考人员及时关注。

(二)招聘联系电话:0751-8966098。电话咨询时间:9:00—12:00、14:00—17:00。

(三)监督及举报电话:0751-8966029(中共韶关市委党校机关纪委)。

点击下载>>>

1.广东南岭干部学院公开招聘教师岗位表

2.韶关市事业单位公开招聘人员报名表

3.广东省2023年考试录用公务员参考目录

广东南岭干部学院

2023年10月24日

原标题:广东南岭干部学院2023年公开招聘专任教师公告

文章来源:https://rsj.sg.gov.cn/ywzt/rsrc/sydw/content/post_2540454.html

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2023秋季广东深圳市坪山区教育局面向2024年应届毕业生招聘教师52+人公告(11月15日截止)

深圳市坪山区教育局2023年秋季赴武汉面向2024年应届毕业生公开招聘教师,具体岗位见《深圳市坪山区教育局2023年秋季面向2024年应届毕业生公开招聘教师岗位表(武汉考点)》(附件1,以下简称《招聘岗位表》)。现就有关事项公告如下:

一、招聘对象、条件及有关要求

(一)招聘对象

2023年9月1日至2024年8月31日期间毕业的高等学校毕业生(非在职)。毕业时间以毕业证书和学位证书落款时间为准,其中,在境内就读的中外合作办学本科毕业生以毕业证书落款时间为准(学位证书应于毕业年度的12月31日前取得);中外合作办学院校仅颁发学位证书的以学位证书落款时间为准。

参加服务西部计划的大学生志愿者及“三支一扶”高校毕业生,此前无工作经历的,服务期满且考核合格后2年内(研究生支教团志愿者自研究生毕业时开始计算)可报考。

定向生限参加定向地区的招考,委培生原则上不得报考。如委培或定向单位同意其报考,应当由委培或定向单位出具同意报考证明,并经所在院校同意后方可报考。

(二)岗位基本聘用条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

4.具有良好的政治素质和道德品行;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.招聘公告要求的其他条件。

(三)有关要求

1.报考人员身份

本公告所称毕业生均指纳入普通高校统一招生计划并通过普通高等教育毕业的毕业生。留学归国人员报到时必须提供《国外学历学位认证书》。

2.报考学历

低学历不能报考高学历要求的岗位,高学历可以报考低学历要求的岗位,但必须符合岗位的专业要求,必须具备高学历相应的学位。如:学历要求为“本科”,则大专学历不能报考,本科和研究生学历可以报考;研究生学历报考的,除符合专业要求外,还应具有和研究生专业对应的学位。

3.报考专业

(1)报考者的所学专业须与岗位要求的专业相符。专业是否相符,参考《广东省2023年考试录用公务员专业参考目录》(附件2)。岗位条件对所学专业或与岗位有关的其他条件有方向要求的,应聘人员须符合具体方向方可报考,并提供专业方向相关证明材料。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,其所学专业与岗位要求专业的必修课程70%以上相近的视为相符。如招聘岗位专业条件为“专业”(代码为6位数),应聘人员所获毕业证书上的专业名称为该“专业”的上一级“学科”(代码为4位数)或“学科门类”(代码为2位数),可按前述规定以相近专业报考。

(2)所学专业必须与岗位要求的学历层次相对应。如岗位要求学历为“研究生”,专业为“数学”,若报考者本科的专业为“数学”,但研究生的专业为“物理”,则不符合要求。

4.报考年龄

按《招聘岗位表》“岗位条件”中要求的年龄报考,本科、硕士学历要求35周岁以下(即1987年11月9日之后出生),博士学历要求40周岁以下(即1982年11月9日之后出生)。

5.职业资格

报考者须取得相应教师资格证,报名时未取得的考生,符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平等要求的,可先报名,但须承诺于2025年8月31日前取得相应教师资格证书,到期未取得者取消聘用资格。

6.有下列情况之一的,不予接受报考

(1)受过刑事处罚的;

(2)被开除中国共产党党籍的;

(3)被开除公职的;

(4)被依法列为失信联合惩戒对象的;

(5)未完成教学大纲规定学习内容的结业生、肄业生;

(6)非地方班的军队院校应届毕业生;

(7)现役军人;

(8)法律、法规规定的其他情形。

二、报名时间与方式

(一)报名时间:11月9日9:00-11月15日17:00。

(二)报名方式:采取网上报名方式。请考生登录坪山区教育局招聘报名系统(网址:psqjyqz2023.htirc.cn),按要求如实填写报名表,上传相关资料进行报名。

1.基本材料

(1)身份证(正反面);

(2)毕业生推荐表(函)(加盖学校“毕业生分配办公室”或“学生就业指导中心”或“学生处”公章,研究生的推荐表加盖“研究生院〈处〉”的公章亦可)、院系推荐意见(推荐表中已有的无需再提供),无法提供推荐表的考生,须提供院系推荐意见;

(3)成绩单和绩点情况(截至当前学期的所有成绩单,需与档案成绩一致,加盖学校教务处公章),以研究生身份报考的,必须提供本科成绩单;

(4)教师资格证书。暂无教师资格证的,需提供承诺书(附件3);

(5)学历学位证。以研究生学历报考的,必须提供本科学历、学位证书。本科生在办理聘用手续时提供本科学历、学位证;

(6)学籍验证报告。以研究生学历报考的,还须提供本科学籍验证报告;

(7)个人相关荣誉证书、作品等证明资料;

(8)岗位条件要求的其他详细证明材料(包括但不限于相近专业证明、专业方向证明等);

(9)留学归国人员在提供学位证的同时需提供由教育部留学服务中心出具的国(境)外学历、学位认证函等有关证明材料。考生可登录教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)查询认证有关要求和程序。在国(境)内就读取得国(境)外学历、学位的人员,需取得由教育部所属相关机构出具的学历、学位认证函。报名时未毕业的,须提供就读院校开具的在读及毕业时间证明。

2.有下列情形的,还须按要求提供相应材料

(1)留学归国人员报名时需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。未毕业的,必须提供就读院校开具的在读及毕业时间的证明(同时提供中文翻译件);所有留学归国人员通过考试、体检和考察后,必须凭《国外学历学位认证书》办理聘用手续。

(2)国内院校与国外院校联合办学的,按国内院校毕业生报考,须提供国内院校出具的相应证明。属国内院校与国外院校联合办学取得国外学位的,办理聘用手续时须提供教育部留学服务中心出具的《联合办学学历学位评估意见书》。

(3)军队院校地方班毕业生报考毕业生岗位的,须提供就读院校出具的地方生证明。

报考者应将以上报名材料扫描成图片或PDF格式,上传至报名系统,所有非中文材料均需提供具有翻译资质机构出具的翻译件,扫描件应清晰明确,供网络审核查验。

(三)注意事项:

1.考生仅限报考1个岗位;

2.严格按照岗位要求报名。个人条件与报考岗位要求不符的,考试成绩无效,一切后果由报考者本人承担;

3.考生报名应符合事业单位招聘有关回避制度的相关要求;

4.所提供的材料必须齐全且保证真实。如有弄虚作假的情况,将按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》相关条款进行处理。

三、线上资格初审

(一)时间:11月10日至11月16日。

(二)审核办法:

坪山区教育局对考生是否符合公告基本条件和报考岗位具体条件进行线上资格初审。资格初审以网上报名材料为依据,不符合招聘条件者,资格初审不通过。资格初审结果将通过短信方式告知。如出现岗位无人报名,则取消该岗位招聘。

四、现场资格审查

通过线上资格初审的考生方可参加现场资格审查,现场资格审查需要考生在规定时间内到现场提交纸质材料,查验原件、收取复印件。

(一)现场资格审查时间:11月18日至11月19日,9:00-17:00。

(二)现场资格审查地点:待定。

各岗位具体现场资格审查时间及地点根据各岗位报考人数确定,请及时关注短信及考生群相关通知。

(三)现场资格审查材料:考生在现场资格审查时须提供相关材料(详见附件4“现场资格审查材料清单”)。

(四)现场资格审查有关要求:

1.资格审查只允许考生本人参加,不得由他人代替。现场资格审查通过后,方可参加考试。

2.考生所提供材料必须齐全且保证真实。如存在弄虚作假行为,将按相关规定进行处理。

3.本次资格审查只是对考生提供材料的初步审查,最终以办理聘用手续时的审查结果为准,资格审查贯穿本次招聘全过程。

五、考试

本次考试采取“先笔试、后面试”进行。笔试成绩占40%、面试成绩占60%。

(一)笔试

笔试分为综合能力测评、专业能力笔试两部分。

1.综合能力测评

采用线下方式,对现场资格审查合格的人员,由专家组通过查看资料、专业技能测试、现场问答等方式进行打分并按照分数从高到低进行排序,按照拟聘人数的4倍确定进入专业能力笔试人选。若通过现场资格审查人数不足拟聘人数的4倍,则全部进入专业能力笔试。综合能力测评分数不计入笔试总成绩。入围专业能力笔试人员名单将在坪山区人民政府网站(http://www.szpsq.gov.cn/)公布。

(1)时间:11月18日至11月19日。

(2)组织形式:现场综合能力测评。

2.专业能力笔试

(1)时间及地点:详见入围专业能力笔试人员名单公告。

(2)笔试形式:现场笔试,笔试内容为教育学、心理学等相关知识。

专业能力笔试由坪山区教育局具体组织实施。专业能力笔试成绩、专业能力笔试成绩合格线以及入围面试人员名单将在坪山区人民政府网站(http://www.szpsq.gov.cn/)公布。坪山区教育局根据岗位数量,在笔试合格的应聘人员中,按拟聘人数的3倍确定入围面试人员名单;笔试合格人数未达上述比例的,将所有笔试合格人员确定为入围面试人员。

(二)面试

1.资格复审:在面试前对参加面试人员进行资格复审,不符合招聘条件的,取消面试资格。

2.面试时间及地点:详见入围面试人员名单公告。

3.面试形式:结构化面试。

4.考生凭居民身份证及报名表参加面试,面试成绩满分为100分,成绩当场公布。面试合格分数线由坪山区教育局划定,并于面试结束后在坪山区人民政府网站上公布。

六、签约

(一)确定体检人选。

面试结束后,在面试成绩合格分数线以上人员中,按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算出考试综合成绩。坪山区教育局结合考试总成绩情况划定综合成绩合格分数线,并于考试结束后在坪山区人民政府网站上公布综合成绩合格分数线。在综合成绩合格的应聘人员中,按照综合成绩由高到低的顺序确定与招聘岗位数量等额的体检人员;同一岗位成绩相同的,按面试成绩从高到低确定入围体检人选。

入围体检人员名单将于面试工作结束后在坪山区人民政府网站上公布。

(二)现场签约

入围体检人员须携带三方就业协议原件根据入围体检公告规定时间到达指定地点签订就业协议。

未发放就业协议书或需网上邀约的入围考生,也须按规定时间到达指定地点签署两方协议。承诺三方协议发放之日起3日内(以协议寄出的时间为准)将本人签名的就业协议书和就业协议书发放证明(内容须含三方协议发放时间,加盖“就业指导中心公章”或院系公章)寄送至深圳市坪山区教育局。网上签约院校的入围考生,须承诺在应约通知之日起3日内完成签约。逾期没有完成上述要求的,用人单位有权取消其聘用资格。

七、体检、考察、公示

(一)体检

取得体检资格的人员需携带本人身份证及近期一寸正面免冠彩色相片1张,按时参加体检。不按时参加体检者,视为自动放弃。

体检在深圳进行,时间和地点另行通知。体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》执行。

(二)考察

体检合格的考生将进入考察环节。由招聘单位组织考察。考察内容主要包括政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法及廉洁自律情况、岗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事档案的完整性、真实性等情况。进入考察阶段的人员应提交《违法犯罪记录查询授权书》(附件5),不提交授权书的,视为放弃考察资格。经考察不合格的,由招聘单位按程序取消聘用资格。

(三)公示

经体检、考察合格的拟聘人员名单,将在坪山区人民政府网站上公示5个工作日。考察人选对公示有异议的,可以在公示期间内向坪山区教育局书面申辩,坪山区教育局在7个工作日内予以书面答复。其他人员对公示有异议的,可以在公示期间内向坪山区教育局提出异议,坪山区教育局应当及时依法处理。

八、聘用

经公示没有异议或者异议不影响聘用的拟聘人员,自公示期满之日起30日内,坪山区教育局按照人事管理权限向同级事业单位人事综合管理部门办理拟聘用人员备案手续,并签订聘用合同。获聘人员为事业单位编制,享受政策规定的相关薪酬待遇。

拟聘人员按照规定实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期限内,试用期满不合格的,取消聘用。

九、其他事项

(一)考生应诚信报考,如实填报信息、提供有关证明材料。资格审查贯穿招聘全过程,凡弄虚作假或审查发现资格不符的,取消聘用资格。

(二)报考者提供的联系电话应准确无误并及时接听,确保能够及时联系;因提供错误联系信息或无法及时联系造成的后果由报考者本人承担。

(三)对在招聘过程中违反招聘规定及本公告规定的单位及应聘者,将按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)进行处理。

(四)本次招聘不收取任何报考费用,不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班,也不指定任何参考用书和资料。社会上任何以事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等,均与本次招聘无关。

(五)本公告所指日期或数字均包含本数。

(六)考生报考前应仔细阅读本公告、岗位表(附件1)和报考指南(附件6)。

(七)未尽事宜按我市面向应届毕业生招聘有关规定执行。

(八)招聘查询网址

坪山区人民政府网站:http://www.szpsq.gov.cn/。

(九)咨询电话:

深圳市坪山区教育局:0755-84622637。

(十)本公告由深圳市坪山区教育局负责解释。

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附件1:深圳市坪山区教育局2023年秋季面向2024年应届毕业生公开招聘教师岗位表(武汉考点).xlsx

附件2:广东省2023年考试录用公务员专业参考目录.xls

附件3:承诺书.doc

附件4:现场资格审查材料清单.docx

附件5:违法犯罪记录查询授权书.docx

附件6:报考指南.docx

深圳市坪山区教育局

2023年10月31日

原标题:深圳市坪山区教育局2023年秋季面向2024年应届毕业生公开招聘教师公告(武汉考点)

文章来源:http://www.szpsq.gov.cn/zwgk/rsxx/zkzp/content/post_10924470.html

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2023广东中山市教育和体育局直属学校(中山市建勋中学)招聘专任教师2人公告(11月15日截止)

中山市建勋中学是隶属中山市教育和体育局管理的公益一类事业单位。学校位于中山市城区中心,地理位置优越,校园占地面积55622平方米,建筑面积38205平方米。现有专任教师53人,高级教师和一级教师占80%以上,教学班21个,在校学生862人,学校秉承“爱国爱校、尊师守纪、勤学苦练、创建功勋”校训。因工作需要,决定面向社会公开招聘专任教师。为确保此次招聘工作顺利进行,根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第301号)及有关文件规定,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

本次招聘专任教师2名,招聘单位、岗位、人数和资格条件详见附件。

二、招聘对象

(一)普通高等院校2023年应届毕业生。

(二)港澳居民符合《广东省人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法》和本招聘公告规定的可报考。

三、薪酬待遇

获聘人员为事业单位编制人员,享受国家及省政策规定的薪酬待遇。

四、招聘条件

(一)具备下列条件的人员可以报名参加本次公开招聘:

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

4.具有良好的政治素质和道德品行;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.招聘公告要求的其他条件,详见附件。

(二)下列人员不得报名参加本次公开招聘:

1.受过刑事处罚的;

2.被开除中国共产党党籍的;

3.被开除公职的;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

5.法律、法规规定的其他情形。

五、报名与网络资格初审

(一)报名时间:2023年11月8日至2023年11月15日。

(二)报名方法:本次招聘采取网络报名方式。应聘人员请登录中山市教育和体育局公开招聘网上管理系统直属学校招聘管理模块(网址:https://jyrc.zsedu.net)进行报名操作。

(三)报名资料

1.《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(在报名系统上填报,须亲笔签字确认并上传);

2.有效期内的居民身份证、学历学位证书、国(境)外取得学位人员须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证函,未取得国(境)外学历学位认证函的,须提供就读院校开具的在读专业名称、所修课程及毕业时间证明(同时提供中文翻译件);

3.岗位表所要求的有关证书、证明材料(如教师资格证书、专业方向证明等)。

4.本市本系统事业单位在编人员须提供单位同意报考证明。

(四)报名要求

具体报名注意事项详见报名系统中的《报考指南》。

(五)网络资格初审

网上报名结束后由招聘单位根据招聘条件和要求,对应聘人员的资格条件进行网络资格初审。初审不通过的,不能参加考试。应聘人员可通过中山市教育和体育局公开招聘网上管理系统查询审查情况,并保持电话畅通。处于返回修改状态的人员务必于11月17日17:00前修改上报,逾期视为放弃报名。

资格审查贯穿公开招聘全过程。在招聘各环节发现应聘人员存在违纪违规行为或不符合报考资格条件的,按有关规定取消报考、聘用资格。

(六)打印准考证

通过报名初审的应聘人员应于2023年11月20日在中山市教育和体育局公开招聘网上管理系统自行下载打印准考证。准考证是参加本次公开招聘的重要证件,请考生妥善保管。

六、考试

本次考试采取“笔试+面试”方式进行。

(一)笔试

1.笔试科目:主要测评基本能力,以闭卷形式进行。满分为100分,成绩计算按四舍五入保留小数点后2位,合格分数线为60分,低于合格分数线的,不能进入面试。

2.笔试时间:2023年11月21日,具体时间、地点详见准考证。

3.笔试成绩在考试结束后20个工作日内在中山市建勋中学门户网站上公布。

(二)面试

1.确定面试人员。笔试合格应聘人员中,根据笔试成绩从高分到低分排序,每个招聘岗位按1:5比例确定进入面试人员。成绩相同时,视为并列。如果合格人数达不到1:5的,按照实际入围人数进入面试。

面试人员名单将于2023年11月23日前以电话方式通知。

2.资格复审。资格复审安排在招聘面试前进行。资格复审具体事项通知将于2023年11月23日在中山市建勋中学门户网站发布。

入围面试人员因不符合招聘条件被取消面试资格的,在笔试合格的应聘人员中,根据笔试成绩由高到低的顺序依次递补。

3.面试形式。

面试采用试讲和答辩的形式,重点考查政治素质、职业道德、专业素养等方面内容。

4.面试工作按照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》有关规定组织实施。面试时间、地点等有关事宜在中山市建勋中学门户网站另行通知。

5.面试满分100分,成绩计算按四舍五入保留小数点后2位,合格分数线为70分,低于合格分数线的,不计算综合成绩,不能进入体检。面试成绩当场公布。

6.面试结束后,考试综合成绩按下列方式计算:

考试综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。成绩均按四舍五入保留小数点后2位,合格分数线为66分。未达合格线的,不能列为体检和考察对象。

7.考试综合成绩及入围体检人员名单将于中山市建勋中学门户网站公布。

七、体检

根据合格应聘人员考试综合成绩从高至低的排名顺序,按岗位拟招聘人数等额确定体检对象。若同一岗位应聘人员综合成绩相同的,则依次按照面试成绩高低顺序确定名次。若同一岗位应聘人员面试成绩仍相同的,则以面试主评委分高低顺序确定名次。

体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》要求执行。

具体体检事项安排、体检结果将以电话联系方式另行通知。

八、考察

体检合格应聘人员进入考察程序。考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》有关要求组织实施。

九、公示与聘用

应聘人员经考试、体检、考察后确定拟聘人选。拟聘人员名单在中山市建勋中学门户网站上公示,公示时间为5个工作日。

经公示无反映或反映问题不影响聘用的,由招聘单位按规定办理聘用手续。

十、其他事项

(一)有下列情形的拟聘者,取消聘用资格:

1.未在规定时间内报到的;

2.公示结果影响聘用的;

3.放弃聘用资格的;

4.港澳学习、国外留学归国人员未能在2023年12月31日前完成教育部门学历认证的;

5.中山市人力资源和社会保障局、中山市教育和体育局办理聘用手续时审核材料不通过的;

6.伪造、涂改证件、证明,提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格的;

7.法律法规规定不宜聘用的其他情形。

(二)关于递补的说明。因应聘人员体检不合格、考察人选未被确定为拟聘用人员、拟聘用人员公示结果导致不能聘用、拟聘用人员放弃聘用出现拟聘岗位空缺的,在同一岗位综合成绩合格人员中按照综合成绩由高到低的顺序依次递补,并按照本公告要求进行体检、考察、公示。经公示无异议后,按照规定办理相关手续。

(三)根据《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)落实相关回避规定要求。

(四)按广东省相关规定符合考试加分政策的应聘人员,应在报名时在报名表备注栏里注明符合加分政策项目名称、相关服务证书名称及编号,并相关提供证明材料。

(五)本次招聘如有涉嫌违纪违规的,严格依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)追究责任。

(六)本次考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班,也不指定任何参考用书和资料。

本公告由中山市教育和体育局负责解释。

咨询电话:0760-88826060,联系人:廖老师

投诉电话:0760-88826082,联系人:黄老师

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中山市教育和体育局直属学校(中山市建勋中学)2023年公开招聘专任教师岗位表

中山市教育和体育局

2023年11月3日

原标题:中山市教育和体育局直属学校(中山市建勋中学)2023年公开招聘专任教师公告

文章来源:http://hrss.zs.gov.cn/tzgg/gggs/content/post_2338755.html

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2024广东中山市教育和体育局直属学校(中山市桂山中学)招聘教职员7人公告(华中师范大学场次)(11月15日截止)

中山市桂山中学系中山市直属公办高中学校、国家级示范性高中。学校先后荣获教育部国防教育先进学校,国家防震减灾科普教育示范学校、广东省教学水平优秀学校、广东省书香校园、中山市教学质量先进单位等殊荣。因工作需要,决定面向社会公开招聘专任教师。为确保此次招聘工作顺利进行,根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第301号)及有关文件规定,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

本次招聘教职员7名,招聘单位、岗位、人数和资格条件详见附件1。

二、招聘对象

(一)普通高等院校2024年应届毕业生和社会上具有国家承认学历学位的人员。

(二)港澳居民符合《广东省人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法》和本招聘公告规定的可报考。

(三)符合报考条件的2024年中山市生源的公费师范毕业生可不受报考岗位的学历学位要求限制,但专业或专业方向须与招聘岗位一致。

三、薪酬待遇

获聘人员为事业单位编制人员,享受国家及省政策规定的薪酬待遇。

四、招聘条件

(一)具备下列条件的人员可以报名参加本次公开招聘:

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

4.具有良好的政治素质和道德品行;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.招聘公告要求的其他条件,详见附件1。

(二)下列人员不得报名参加本次公开招聘:

1.受过刑事处罚的;

2.被开除中国共产党党籍的;

3.被开除公职的;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

5.法律、法规规定的其他情形。

五、报名与网络资格初审

(一)报名时间

2023年11月8日至2023年11月15日。

(二)报名方法:本次招聘采取网络报名方式。应聘人员请登录中山市教育和体育局公开招聘网上管理系统直属学校招聘管理模块(网址:https://jyrc.zsedu.net)进行报名操作。

(三)报名资料

1.《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(在报名系统上填报,须亲笔签字确认并上传);

2.有效期内的居民身份证、就业推荐表、学生证、国(境)外取得学位人员须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证函,未取得国(境)外学历学位认证函的,须提供就读院校开具的在读专业名称、所修课程及毕业时间证明(同时提供中文翻译件);

3.岗位所要求的有关证书、证明材料(如教师资格证书、专业方向证明、中共党员<含预备党员>证明材料等);

4.已与我市公办中小学校签订在编教师就业协议或进入体检考核公示等环节的在编教师拟聘人员须提供拟聘单位同意报考证明;应聘人员应遵守契约精神,原则上只能与本市一所学校签订就业协议;

5.本市本系统事业单位在编人员须提供单位同意报考证明。

(四)报名要求

具体报名注意事项详见报名系统中的《报考指南》。

(五)网络资格初审

网上报名结束后由招聘单位根据招聘条件和要求,对应聘人员的资格条件进行网络资格初审。初审不通过的,不能参加考试。应聘人员可通过中山市教育和体育局公开招聘网上管理系统查询审查情况,并保持电话畅通。处于返回修改状态的人员务必于11月16日17:00前修改上报,逾期视为放弃报名。

(六)现场资格确认

初审合格者须到现场进行资格确认。

时间:2023年11月20日9:00-17:30

地点设华中师范大学附近,详细地点在中山市桂山中学门户网站另行通知。现场资格确认须提交报名所需资料的原件和复印件。通过现场资格确认者方能参加笔试。

资格审查贯穿公开招聘全过程。在招聘各环节发现应聘人员存在违纪违规行为或不符合报考资格条件的,按有关规定取消报考、聘用资格。

(七)打印领取准考证

通过现场资格确认的应聘人员应于2023年11月21日在中山市教育和体育局公开招聘网上管理系统自行下载打印准考证。准考证是参加本次公开招聘的重要证件,请应聘人员妥善保管。

六、考试

本次考试采取“笔试+面试”方式进行。

笔试、面试地点设在华中师范大学附近(笔试具体地点详见准考证,面试地点另行通知)。

笔试

1.笔试科目:主要测评基本能力,以闭卷形式进行。满分为100分,成绩计算按四舍五入保留小数点后2位,合格分数线为60分,低于合格分数线的,不能进入面试。

2.笔试时间:2023年11月22日,具体时间、地点详见准考证。应聘人员凭身份证原件和准考证参加笔试,考试时使用的身份证必须与报名时的身份证一致。

3.笔试成绩在考试结束后20个工作日内在报名系统上公布。

(二)面试

1.确定面试人员。笔试合格应聘人员中,根据笔试成绩从高分到低分排序,每个招聘岗位按1:5比例确定进入面试人员。成绩相同时,视为并列。如果合格人数达不到1:5的,按照实际入围人数进入面试。

面试人员名单将于2023年11月23日以电话方式通知。

2.资格复审。资格复审安排在招聘面试前进行。资格复审具体事项通知将于2023年11月23日在中山市桂山中学门户网站发布。

入围面试人员因不符合招聘条件被取消面试资格的,在笔试合格的应聘人员中,根据笔试成绩由高到低的顺序依次递补。

3.面试形式。

文化课专任教师岗位(岗位代码24G13702—24G13705)采用试教+答辩形式。

物理实验员岗位(岗位代码24G13701)采用结构化面试的形式;

面试重点考查职业道德、职业精神、专业素养、从业潜能和心理素质等方面。

4.面试工作按照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》有关规定组织实施。面试时间、地点等有关事宜在中山市桂山中学门户网站另行通知。

5.面试满分100分,成绩计算按四舍五入保留小数点后2位,合格分数线为70分,低于合格分数线的,不能进入体检。面试成绩当场公布。

6.面试结束后,考试综合成绩按下列方式计算:

考试综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。成绩计算按四舍五入保留小数点后2位,合格分数线为66分。未达合格线的,不能列为体检和考察对象。

7.考试综合成绩及入围体检人员名单将于中山市桂山中学门户网站公布。

七、体检

根据合格应聘人员考试综合成绩从高至低的排名顺序,按岗位拟招聘人数等额确定体检对象。若同一岗位应聘人员综合成绩相同的,则依次按照面试成绩高低顺序确定名次。若同一岗位应聘人员面试成绩仍相同的,则以面试主评委分高低顺序确定名次。

专任教师岗位(岗位代码:24G13702—24G13705)体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》要求执行,物理实验员岗位(岗位代码:24G13701)体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。

具体体检事项安排、体检结果将以电话联系方式另行通知。

八、考察

体检合格应聘人员进入考察程序。考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》有关要求组织实施。

九、公示与聘用

应聘人员经考试、体检、考察后确定拟聘人选。拟聘人员名单在中山市桂山中学门户网站上公示,公示时间为5个工作日。

经公示无反映或反映问题不影响聘用的,由招聘单位按规定办理聘用手续。

十、其他事项

(一)有下列情形的拟聘者,取消聘用资格:

1.未在规定时间内报到的;

2.公示结果影响聘用的;

3.放弃聘用资格的;

4.普通高等院校2024年应届毕业生未能在2024年8月31日前提供毕业证书和学位证书的;

5.港澳学习、国外留学归国人员未能在2024年12月31日前完成教育部门学历认证的;

6.中山市人力资源和社会保障局、中山市教育和体育局办理聘用手续时审核材料不通过的;

7.伪造、涂改证件、证明,提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格的;

8.法律法规规定不宜聘用的其他情形。

(二)专任教师岗位应聘人员报名时原则上需提供相应层次的教师资格证。暂未取得教师资格证书的2024届毕业生,可持有效期内的中小学教师资格考试合格证明报名应聘,如报名时无法提供,须提交《个人承诺书》(见附件2),承诺于2024年8月31日前与学段相应或以上层次的教师资格证。所有拟聘人员须取得与学段相应或以上层次的教师资格证书才能办理聘用手续。

(三)关于招聘岗位年龄计算截止时间为本次招聘报名首日,应届毕业生不受年龄限制,社会人员年龄详见附件1。

(四)关于递补的说明。因应聘人员体检不合格、考察人选未被确定为拟聘用人员、拟聘用人员公示结果导致不能聘用、拟聘用人员放弃聘用出现拟聘岗位空缺的,在同一岗位综合成绩合格人员中按照综合成绩由高到低的顺序依次递补,并按照本公告要求进行体检、考察、公示。经公示无异议后,按照规定办理相关手续。

(五)根据《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)落实相关回避规定要求。

(六)按广东省相关规定符合考试加分政策的应聘人员,应在报名时在报名表备注栏里注明符合加分政策项目名称、相关服务证书名称及编号,并提供相关证明材料。

(七)本次招聘如有涉嫌违纪违规的,严格依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)追究责任。

(八)本次考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班,也不指定任何参考用书和资料。

本公告由中山市教育和体育局负责解释。

咨询电话:0760-86685105。联系人:陈老师、张老师

投诉电话:0760-86329018。

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1.中山市教育和体育局直属学校(中山市桂山中学)2024年公开招聘教职员岗位表(华中师范大学场次)

2.个人承诺书

中山市教育和体育局

2023年11月3日

原标题:中山市教育和体育局直属学校(中山市桂山中学)2024年公开招聘教职员公告(华中师范大学场次)

文章来源:http://hrss.zs.gov.cn/tzgg/gggs/content/post_2338774.html

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  12. SHOW FULL COLUMNS FROM `article` [ RunTime:0.001652s ]
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