2023正处级事业单位招聘事业编制!正在报名!
发布时间：2023-03-07 17:46:39
2023年青岛通信网络保障中心公开招聘工作人员简章根据事业单位公开招聘有关规定，山东省通信管理局决定，面向社会公开招聘青岛通信网络保障中心中级专业技术岗位工作人员。本次公开招聘中级专业技术岗位工作人员2名，其中业务技术支撑岗位1名，财务管理岗位1名。 1.报名 报名方式:招聘采取邮件报名的方式，每人限报一个岗位。符合岗位条件的应聘人员，须在规定时间内将报名材料扫描为PDF格式，形成压缩包后通过电子邮件形式发送至报名邮箱qdbzzx@mailsdca.miit.gov.cn，报名邮件主题及压缩包格式统一采用“岗位名称+姓名+联系电话”，报名后3个工作日内以邮件回复“收到您的报名信息”为报名成功依据。 报名时间：2023年3月6日09:00—3月10日16:00 初审时间：2023年3月6日09:00—3月11日12:00 笔试根据应聘岗位专业要求采取统一命题、统一考试、统一阅卷的方式进行。考试内容包括公共基础性知识和岗位相关专业性知识。笔试时间、地点详见笔试准考证，并将通过山东省通信管理局官网另行公布。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，根据考试人数和笔试情况确定。在笔试最低合格分数线以上，根据应聘人员笔试成绩由高分到低分按1：3的比例依次确定面试人选。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划；未达到相应比例的，按实有合格人数确定面试人选。对应聘人员的资格审查贯穿公开招聘工作全过程，任何环节发现资格条件不符合者，即取消报考资格。面试人选确定后，在山东省通信管理局官网公布。面试人选须按规定时间地点（另行通知）进行资格复审。应聘人员未按规定进行资格复审的，视为自动放弃。如资格复审与网上初审结果不一致，以资格复审结果为准。经资格复审不符合应聘条件的，取消面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺，在笔试合格分数线以上按笔试成绩由高分到低分依次递补。通过资格复审的人员，现场领取面试通知书。面试采取半结构化面试的方式进行，主要测试考生仪容仪表、专业素养、分析判断、计划决策、逻辑思维、组织协调、学习创新、语言表达、应变控制等能力素质。面试成绩在面试结束后当场公布。面试设定最低合格分数线为60分，低于60分的不列为考察对象。在规定时间内面试人选未向招聘单位提交有关材料的，视为放弃。经审查不具备报考条件的，取消其面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺，在笔试合格分数线以上按笔试成绩从高到低依次递补，并面向社会公布。面试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60％的比例采用百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩确定进入考察范围人选。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察范围人选。若出现笔试成绩也相同，则对成绩相同者重新组织面试，按面试成绩由高分到低分确定考察范围人选。根据考试、考察、体检等情况，确定拟聘用人选，在山东省通信管理局官网公示，公示期为5个工作日。拟聘用人员公示后不再递补。公示期满，对没有问题或者经查反映问题不影响聘用的，办理聘用手续，签订事业单位工作人员聘用合同；对公示期间有异议的，经查属实且影响聘用的，不予办理聘用手续。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。 |
上一篇：杭州招聘,薪资7k起,福利待遇好,工作轻松!
上一篇：我院赴武汉大学招聘高层次科研人才
